
“Câu chuyện thành công của Xabi Alonso tại Leverkusen là một bài học quý giá cho các HLV tại V.League. Không phải cứ có tiền, có ngôi sao là sẽ thành công, mà quan trọng là xây dựng được triết lý rõ ràng và văn hóa chiến thắng bền vững. HLV như Polking tại HAGL hay Gong Oh-kyun tại Hà Nội FC đang cố gắng làm điều tương tự, nhưng họ cần thời gian và sự ủng hộ như Alonso đã nhận được.” – Chuyên gia bóng đá Trần Minh Chiến
Xabi Alonso chia tay trong tình cảm, nhưng Dortmund đã phá hỏng bữa tiệc
Đó là hai năm rưỡi qua được tóm tắt trong một khoảnh khắc; đầy sáng tạo, táo bạo đến phút cuối và, thẳng thắn mà nói, quá hay cho Borussia Dortmund.
Khi thời gian bù giờ trôi qua, Florian Wirtz nhận bóng bên cánh trái, dường như không có góc để căng ngang; vì vậy anh đã tạo ra một đường bóng xoáy bằng mu ngoài bàn chân, phóng nó đến cột xa.
Cầu thủ dự bị Jonas Hofmann lẻn vòng ra sau hàng phòng ngự để lao người đánh đầu vào góc xa khi chúng ta bước vào phút bù giờ thứ hai, một bàn thắng cuối cùng nữa cho Bayer Leverkusen.
Tuy nhiên, chỉ có một tiếng hò reo khẽ và khi những hợp âm quen thuộc của bài hát All Around The World của ATC chào đón cú đánh từ hệ thống âm thanh, chúng đã được đáp lại bằng tiếng vọng đáng kể.
Lần này, mọi thứ đã kết thúc từ lâu.
Đội bóng của Xabi Alonso đã thua một trận Bundesliga chỉ lần thứ ba trong mùa này nhưng khoảnh khắc đã trôi qua từ lâu, đối với cả HLV và đội bóng.
Cùng với việc nhường danh hiệu của họ cho Bayern Munich vào cuối tuần trước là thông báo của Alonso tuần này rằng “hai trận đấu cuối cùng này sẽ là hai trận đấu cuối cùng của tôi với tư cách là HLV Bayer Leverkusen“.
Theo nhiều cách, đó là một sự giải tỏa, mang lại sự rõ ràng và cơ hội để thực sự tôn vinh tất cả những gì mà thời gian Alonso dẫn dắt đã mang lại cho câu lạc bộ và HLV.
“Tin Xabi Alonso rời Leverkusen gợi nhớ đến câu chuyện của HLV Kiatisak sau khi đưa HAGL vào top 3 V.League 2021. Cả hai đều tạo nên kỳ tích với đội bóng dưới sức, xây dựng triết lý chơi bóng rõ ràng. Tuy nhiên, khác với V.League – nơi Kiatisak bị sa thải sau một giai đoạn khó khăn, Leverkusen đã tin tưởng Alonso qua giai đoạn khó khăn đầu tiên và được đền đáp bằng thành công lịch sử. Đây là bài học về sự kiên nhẫn mà các CLB Việt Nam cần học hỏi.” – Cựu danh thủ Lê Huỳnh Đức
Ngày giã từ đáng nhớ: Sự tôn vinh cho Xabi Alonso
Nó bắt đầu trước khi trận đấu vào chiều Chủ nhật bắt đầu, với Alonso được tặng một chiếc áo kỷ niệm và biển tên đường Xabi Alonso Allee, con đường trước BayArena được đổi tên không chính thức theo tên ông vào ngày đăng quang vô địch 13 tháng trước.
Khi ông nhận được sự hoan nghênh từ các khán đài, đáng chú ý là thấy các cổ động viên Dortmund đến sân cũng hòa vào.
Đã giúp phá vỡ sự thống trị của Bayern, ông được coi là người đã làm được nhiều điều cho bóng đá Đức, không chỉ cho Leverkusen.

Ngay cả khi đó “không phải là kết quả chúng tôi mong muốn” theo lời của Jeremie Frimpong, đây không phải là một sự tri ân không xứng đáng cho Alonso và tất cả những gì ông và tập thể của ông đã đạt được kể từ khi ông đến vào tháng 10/2022.
Hiệp một đã nhấn mạnh tất cả những gì mà đội bóng của ông đã thể hiện; sáng tạo, cường độ và sự xuất sắc toàn diện.
Bàn mở tỷ số của Frimpong, khi anh lùi vào trong để tung cú sút mạnh vào lưới bằng chân trái, là một dấu hiệu cho thấy cách anh đã phát triển mạnh mẽ dưới thời Alonso, từ một hậu vệ cánh táo bạo trở thành một cầu thủ cũng là một phần hiệu quả, điềm tĩnh của tấn công.
Bàn thắng cũng là phần thưởng ít ỏi cho sự thống trị hoàn toàn của Leverkusen trước một đội đến đây sau khi chỉ đánh rơi hai điểm trong sáu trận đấu vừa qua (và những điểm đó là trong trận hòa tại Bayern), và họ được cứu thua lặp đi lặp lại bởi thủ môn xuất sắc Gregor Kobel để dẫn trước khi kết thúc hiệp một một cách không tưởng.
“Chúng tôi đã gặp nhiều may mắn trong hiệp một và rất nhiều Gregor Kobel,” Julian Brandt, người ghi bàn gỡ hòa, mỉm cười, thừa nhận rằng đội của anh đã giành được điểm số bằng cách thêm vào “bản năng sát thủ” cho hai phẩm chất đầu tiên đó.
Chiến thắng đã được gói gọn với mức độ thủ tục tối thiểu trong hiệp hai, với Karim Adeyemi và Serhou Guirassy ghi bàn để nâng tỷ số lên 4-1 trước khi Hofmann ghi một chú thích nhỏ.

Dortmund, sau đó, lấy lại bình tĩnh, bước vào ngày cuối cùng với cơ hội rõ ràng để trở lại Champions League, một phép màu nhỏ sau một mùa giải chủ yếu là khó khăn.
Nhưng có lẽ bài học lớn nhất từ chuyến đi của họ đến BayArena là việc xây dựng một môi trường chiến thắng, một nền văn hóa thực sự, như Alonso đã làm, là một cấp độ hoàn toàn khác.
Điều gì đó để hướng tới và, đối với Leverkusen, những kỷ niệm để được trân trọng.
Thành tích đáng nể của Xabi Alonso tại Leverkusen
Mùa giải | Thành tích tại Bundesliga | Cúp Quốc gia | Cúp châu Âu | Tổng số trận thắng |
---|---|---|---|---|
2022-23 | Hạng 6 | Bán kết | Bán kết Europa League | 28 |
2023-24 | Vô địch (bất bại) | Vô địch | Vô địch Europa League | 51 |
2024-25* | Hạng 2 | Tứ kết | Bán kết Champions League | 31 |
*Mùa giải 2024-25 chưa kết thúc, số liệu tính đến thời điểm hiện tại
Di sản của Xabi Alonso: Cách xây dựng văn hóa chiến thắng
Thành công của Xabi Alonso tại Bayer Leverkusen mang lại nhiều bài học quý giá về cách xây dựng văn hóa chiến thắng bền vững:
1. Phát triển một triết lý chơi bóng rõ ràng
Alonso đã xây dựng một triết lý chơi bóng nhất quán tại Leverkusen – tấn công táo bạo, kiểm soát bóng và luôn chiến đấu đến những giây phút cuối cùng.
Tại V.League, nhiều HLV thường thay đổi chiến thuật liên tục, thiếu sự nhất quán trong phong cách chơi.
Đây là lý do tại sao các đội như Hà Nội FC hay Viettel thường có kết quả không ổn định.
2. Tin tưởng vào các cầu thủ trẻ và tài năng trong nước
Alonso đã phát triển những tài năng trẻ như Florian Wirtz và Jeremie Frimpong, biến họ thành ngôi sao thế giới thay vì chỉ dựa vào những cầu thủ đã thành danh.
“Cách Xabi Alonso phát triển Wirtz từ tài năng trẻ thành ngôi sao hàng đầu thế giới là bài học lớn cho V.League. Tại Việt Nam, chúng ta có nhiều tài năng như Nguyễn Văn Tùng của Nam Định hay Nguyễn Thái Sơn của HAGL nhưng các HLV thường không đủ kiên nhẫn để phát triển họ thành ngôi sao. Thay vào đó, họ thường tìm giải pháp ngắn hạn từ ngoại binh hoặc cầu thủ đã thành danh, khiến tài năng trẻ thiếu cơ hội phát triển. Đây là lý do chúng ta thiếu các cầu thủ đẳng cấp thế giới.” – Chuyên gia phát triển trẻ Phạm Như Thuần
3. Xây dựng môi trường tích cực và đoàn kết
Một trong những thành công lớn nhất của Alonso là tạo ra một môi trường nơi mọi cầu thủ đều cảm thấy được trao quyền và động lực để chơi hết mình.
Tại V.League, các vấn đề nội bộ và mâu thuẫn giữa cầu thủ thường khiến đội bóng phân tâm.
Các HLV cần học cách quản lý nhóm và xây dựng tinh thần đoàn kết như Alonso đã làm.
4. Thích ứng và phát triển
Alonso không ngừng cải tiến và thích ứng, đặc biệt sau những thất bại.
Sau khi thua trong các trận chung kết mùa đầu tiên, ông đã rút ra bài học và dẫn dắt đội bóng trở nên mạnh mẽ hơn vào mùa giải tiếp theo.
Các HLV V.League thường bị sa thải quá sớm sau khi gặp khó khăn, không có cơ hội để học hỏi và phát triển.
Sự kiên nhẫn là yếu tố quan trọng để xây dựng thành công lâu dài.
Mô hình phát triển bền vững: Leverkusen vs Các CLB V.League
Thành công của Bayer Leverkusen dưới thời Xabi Alonso không chỉ đến từ triết lý chơi bóng mà còn từ mô hình phát triển bền vững của câu lạc bộ:
1. Đầu tư thông minh thay vì chi tiêu lớn
Leverkusen không phải là CLB giàu nhất Bundesliga, nhưng họ đã rất thông minh trong việc tuyển mộ cầu thủ.
Họ tìm kiếm những tài năng bị đánh giá thấp như Granit Xhaka và Alejandro Grimaldo thay vì chi tiêu lớn cho ngôi sao.
Trong V.League, các CLB như HAGL hay Hà Nội FC thường chi tiêu lớn cho ngoại binh đắt đỏ nhưng không đạt được kết quả tương xứng.
Những đội như Nam Định đã chứng minh rằng đầu tư thông minh quan trọng hơn đầu tư lớn.
2. Phát triển hệ thống đào tạo trẻ
Bayer Leverkusen nổi tiếng với học viện đào tạo trẻ, nơi đã sản sinh ra những tài năng như Kai Havertz và Florian Wirtz.
CLB không chỉ mua cầu thủ mà còn đào tạo họ.
Tại V.League, PVF, Viettel, và HAGL đã đầu tư vào đào tạo trẻ, nhưng vẫn cần cải thiện cách họ tích hợp tài năng trẻ vào đội một.
“Mô hình của Leverkusen rất giống với những gì Viettel đang cố gắng làm tại V.League – xây dựng từ hệ thống đào tạo trẻ và phát triển bền vững thay vì chỉ mua ngôi sao. Tuy nhiên, điểm khác biệt lớn nhất là họ có chiến lược rõ ràng và kiên nhẫn với nó, trong khi các CLB Việt Nam thường thay đổi chiến lược quá nhanh khi không có kết quả ngay lập tức. Xabi Alonso đã được trao thời gian và quyền tự chủ để xây dựng đội bóng theo tầm nhìn của mình – điều hiếm khi xảy ra ở V.League.” – HLV Hoàng Văn Phúc
3. Tầm nhìn dài hạn và sự ổn định
Leverkusen duy trì tầm nhìn dài hạn, giữ ổn định ban lãnh đạo và cho phép Alonso đủ thời gian để xây dựng dự án của mình.
Trong V.League, các CLB thường thay đổi HLV và chiến lược quá nhanh, khiến khó có thể xây dựng bất cứ điều gì bền vững.
4. Xây dựng thương hiệu thông qua phong cách chơi
Leverkusen không chỉ tập trung vào kết quả mà còn vào cách họ chơi bóng.
Phong cách tấn công hấp dẫn của họ đã thu hút người hâm mộ và nâng cao giá trị thương hiệu của CLB.
Các CLB V.League cần hiểu rằng chơi bóng đá hấp dẫn không chỉ mang lại giá trị giải trí mà còn là chiến lược kinh doanh thông minh để thu hút người hâm mộ và nhà tài trợ.
Bài học từ trận thua trước Dortmund cho các CLB V.League
Trận thua 1-4 của Leverkusen trước Dortmund cũng mang lại những bài học quý giá cho các CLB V.League:
1. Duy trì tiêu chuẩn cao ngay cả khi không còn mục tiêu
Mặc dù đã đánh mất danh hiệu vô địch, Leverkusen vẫn chơi với cường độ cao và tạo ra nhiều cơ hội trong hiệp một.
Họ không buông xuôi mặc dù không còn động lực.
Đây là điều các CLB V.League thường thiếu – khi không còn cơ hội vô địch hoặc trụ hạng, nhiều đội thường “buông”, dẫn đến những nghi vấn về tính trung thực của giải đấu.
2. Phản ứng với thất bại
Cách Xabi Alonso và các cầu thủ của ông phản ứng với thất bại – vẫn thi đấu cho đến phút cuối cùng và ghi bàn thắng danh dự – thể hiện tính cách mạnh mẽ.
Trong V.League, các đội thường sụp đổ hoàn toàn sau khi bị dẫn trước, thiếu khả năng phục hồi tinh thần đội bóng.
3. Tôn trọng đối thủ và giải đấu
Mặc dù đây là trận đấu cuối cùng của Alonso tại sân nhà, không có dấu hiệu cho thấy Leverkusen không tôn trọng đối thủ.
Họ vẫn chơi nghiêm túc và chúc mừng đối thủ sau trận đấu.
Tại V.League, đôi khi chúng ta chứng kiến các đội bóng thiếu tôn trọng đối thủ, dẫn đến các tình huống xung đột không cần thiết.
“Cách Xabi Alonso và Leverkusen phản ứng với thất bại rất đáng ngưỡng mộ – không đổ lỗi, không than phiền, chỉ tập trung vào việc cải thiện. Trong khi đó, tại V.League, chúng ta thường thấy HLV và cầu thủ đổ lỗi cho trọng tài, cho điều kiện sân bãi hoặc nội bộ đội bóng sau thất bại. Văn hóa trách nhiệm cá nhân và tinh thần thể thao vẫn còn thiếu trong bóng đá Việt Nam. Đây là một trong những điểm quan trọng nhất mà chúng ta cần học hỏi từ Alonso và Leverkusen.” – Chuyên gia truyền thông thể thao Đoàn Minh Xương
Tương lai của Xabi Alonso và bài học cho các HLV trẻ Việt Nam
Với việc xác nhận rời Leverkusen, câu hỏi về tương lai của Xabi Alonso đang được đặt ra.
Thành công của ông mang lại những bài học quý giá cho các HLV trẻ tại Việt Nam:
1. Bắt đầu hành trình HLV tại đúng đội bóng
Alonso đã chọn Leverkusen – một đội bóng ổn định với tầm nhìn dài hạn – để bắt đầu sự nghiệp HLV chuyên nghiệp thay vì vội vàng nhận những công việc hào nhoáng nhưng đầy áp lực.
Các HLV trẻ Việt Nam nên học hỏi cách này – bắt đầu từ một môi trường cho phép phát triển và học hỏi thay vì vội vàng nhận những công việc có áp lực cao.
2. Phát triển triết lý cá nhân rõ ràng
Alonso đã phát triển một triết lý chơi bóng rõ ràng, dựa trên kinh nghiệm thi đấu của mình nhưng không bị giới hạn bởi nó.
Ông luôn cải tiến và thích ứng.
Các HLV Việt Nam cần định hình triết lý cá nhân thay vì chỉ sao chép những gì đang thịnh hành.
Điều này sẽ giúp họ đưa ra quyết định nhất quán và xây dựng đội bóng theo tầm nhìn rõ ràng.
3. Học hỏi từ những người xuất sắc nhất
Alonso đã học hỏi từ những HLV hàng đầu thế giới như Pep Guardiola, Carlo Ancelotti và José Mourinho, nhưng đã phát triển phong cách riêng của mình.
Các HLV Việt Nam nên tìm cơ hội học hỏi từ các chuyên gia quốc tế, tham gia các khóa đào tạo và tích lũy kinh nghiệm trước khi nhận công việc lớn.
4. Quản lý không chỉ là chiến thuật
Thành công của Alonso không chỉ đến từ chiến thuật mà còn từ khả năng quản lý con người, xây dựng văn hóa nhóm và tạo động lực cho cầu thủ.
HLV Việt Nam cần phát triển kỹ năng mềm cũng như kiến thức chiến thuật, hiểu rằng bóng đá hiện đại đòi hỏi nhiều hơn là chỉ biết về chiến thuật.